遂宁5G通信
员工流失主要集中于入职一年内新人，需加强关怀。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能遂宁各行业领导者实现数字化转型，成效显著
财务分析报告由“事后记账”转为“事前预测、事中控制”，含金量更高。
攻克了高并发/大载荷下的技术瓶颈，确保了系统的高可用性。
销售部门与技术、生产部门无缝对接，确保了定制化订单的快速响应。
收购技术公司，补齐核心算法短板。
人力资源共享服务中心上线，事务性工作处理效率提升。
闲置资金进行现金管理，年化收益提升至%。